Gallup

Test Gallupa

Misją Organizacji Gallupa jest użycie wiedzy na temat ludzkiego doświadczenia i wsparcie klientów w rozwiązaniu największych wyzwań i stworzeniu najwspanialszych możliwości.
Jednym ze sposobów osiągania tego celu jest narzędzie CliftonStrengths, nazywane przez nas testem Gallupa.

Co mierzy test?

Zadaniem testu jest zbadanie twoich naturalnych predyspozycji, nazywanych talentami. Dzięki badaniu odkrywasz, w czym jesteś naprawdę dobry i jaki jest twój unikalny zestaw super-mocy. To co ważne, test Gallupa skupia się na rozwoju talentów, a nie słabościach. Szanse na to, że dwie osoby będą miały taką samą kolejność 5 dominujących talentów wynosi 1 do 33 milionów.

Jakich odpowiedzi możesz oczekiwać?

Jakie są Twoje najważniejsze super moce?
Co potrafisz robić naprawdę dobrze?
Jakie są Twoje dominujące talenty? Jak wykorzystać swoje talenty w pracy z ludźmi?

Czy warto?

Gallup naukowo udowodnił wpływ jaki ma świadoma praca z talentami i przełożenie ich na twoje mocne strony.
– Nawet 6 krotny wzrost zaangażowania i satysfakcji z wykonywanych obowiązków.
– Nawet 3 krotny wzrost satysfakcji z życia.
– Akceptacja siebie.

Jaki jest wpływ na zespół?

– 19% wzrost sprzedaży,
– 72% zmniejszenie odpływu pracowników,
– 9% wzrost zysku.

Na czym polega praca ze mną z testem Gallupa?

Po wykonaniu testu Gallupa, wspólnie pracujemy nad przekształceniem talentów na mocne strony. Dzięki temu maksymalizujesz swój indywidualny potencjał.